職種「人工透析科」、雇用形態「常勤医師」、求人情報を全4件表示しています。

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41~4件を表示中。

埼玉医療生活協同組合 皆野病院 / 人工透析科 常勤医師

【埼玉秩父 / 皆野病院 】常勤 人工透析 高額 医師転職
  • 1400万円以上
募集職種
人工透析科
雇用形態
常勤医師
給与
年俸 14,000,000円~25,000,000円
勤務地
埼玉県秩父郡皆野町皆野2031-1
勤務時間
月曜~金曜日 8:30~17:00/土曜日 8:30~12:30 ※残番は、週1回程度・回数は応相談 ※人工透析3クールをご担当いただける場合、夕診なしも可能 当直あり、4回/月(ご事情により当直なしの相談も可能)
アクセス
秩父鉄道秩父本線 親鼻駅 徒歩7分/休日などには、秩父鉄道「SLパレオエクスプレス」が運行されます。
仕事内容
※穿刺は看護師、MEが対応しており、シャントトラブルは外科医師がサポートいたします。
外来診療:2~3コマ程度/週(一般内科外来)
透析管理:透析ベッド22床 月水金3クール、火木2クール
休日・休暇
休日は、日曜日・祝祭日・研究日(4.5日勤務の場合は土曜日午後)
有給休暇は、就任半年後に10日付与
年末年始休暇4日
待遇・福利厚生
学会出席:可能(年2回まで) ※交通費・宿泊費を補助
昇給制度:有り
定年制度:65歳 ※再雇用制度有り
退職金制度:有り ※勤続年数3年以上
各種保険:社会保険一式、病院賠償責任保険
交通費:特急代・新幹線代・高速代支給可
住宅補助:有り ※賃貸の場合、上限5万円で半額補助
育児支援:24時間院内保育室有り。(利用料:1日1300円)
時短勤務:相談可能

医療法人 沖縄徳洲会 千葉徳洲会病院 / 人工透析科 常勤医師

【千葉徳洲会病院】常勤 人工透析 医師転職
  • 1000万円以上
募集職種
人工透析科
雇用形態
常勤医師
給与
年俸 10,000,000円~
勤務地
千葉県船橋市高根台2-11-1
勤務時間
平日 8:30~17:00 土曜 8:30~12:30 週5日勤務(4.5日応相談)  ※早番(7:00~)・遅番(~19:00)あり 当直 応相談
アクセス
新京成線 高根公団駅 徒歩5分
仕事内容
外来診療、病棟管理等
休日・休暇
休日
 土曜日午後、日曜日、祝祭日

休暇
 夏季休暇(1~4日)、年末年始休暇(4日)、有給休暇(法定通り)
待遇・福利厚生
赴任手当
住宅手当
通勤手当

社会保険(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険)

学会参加制度あり

託児所あり

LUNAVA (提供元:当社指定コンサルタント会社より)  / 人工透析科 常勤医師

【宮城県】人工透析 年収1,500万円~2,000万円
  • 1400万円以上
募集職種
人工透析科
雇用形態
常勤医師
給与
年俸 15,000,000円~20,000,000円
勤務地
宮城県
勤務時間
週5日 ※週3日・4日の相談可(非常勤扱い) 8:30~17:15(休憩60分) ※早番・遅番は交代で対応 当直 1~2回/月    勤務時間 平日17:15~翌8:30 休日8:30~翌8:30    手当別途支給 30,000円/回    1名体制    なし相談可
アクセス
/宮城県
仕事内容
透析管理のみ
休日・休暇
日曜 ※土曜、祝日勤務際は平日に振替

有給休暇、年末年始、夏季休暇
待遇・福利厚生
住宅手当
あり

赴任手当
あり

学会
あり(出張扱い)

退職金
あり

その他
・社宅、寮提供あり
・通勤交通費:あり(実費支給)
・車通勤可(ガソリン代支給:あり、距離による)
・病院賠償責任保険

LUNAVA (提供元:当社指定コンサルタント会社より)  / 人工透析科 常勤医師

【東京都調布市】透析管理1クール・病棟管理を診て頂ける方
  • 1400万円以上
募集職種
人工透析科
雇用形態
常勤医師
給与
年俸 15,000,000円~
勤務地
東京都調布市
勤務時間
週5日 (月曜・火曜・水曜・木曜・土曜) *祝日も勤務有。 *研究日は金曜日。 9:00~17:00(休憩 60分) 当直 応相談
アクセス
/東京都調布市 (最寄駅より10分から12分)
仕事内容
・透析管理
 1クール
 透析ベッド数 20床
 外来患者透析 15名前後
 
・病棟管理
 療養病棟透析患者管理あり

・外来は応相談。

*シャント造設手術はありませんが、穿刺をお願いすることはございます。
*シャントトラブルがあった場合は、現在は外部搬送しております。
休日・休暇
日曜日

*研究日 金曜日
待遇・福利厚生
学会


*出張扱い 年2回 補助有(10万円まで)
 

退職金
3年以上継続勤務で支給対象。

その他
・定年 60歳(継続雇用あり)
・福利厚生  厚生年金、健康保険、雇用保険、労災保険、医師賠償責任保険(対病院のみ加入)